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Huelga de Starbucks en Nochebuena: 5,000 trabajadores en paro

Una huelga de Starbucks en Nochebuena se extenderá a más de 300 tiendas en Estados Unidos, involucrando a más de 5,000 trabajadores. El paro, que comenzó el pasado viernes, finalizará en la víspera de Navidad, según informó el sindicato Starbucks Workers United.

Esta protesta, catalogada como la más grande en la historia de la cadena, afecta tiendas en 45 estados del país. El conflicto laboral surge de desacuerdos entre Starbucks y el sindicato sobre salarios, personal y horarios.

Representantes de los trabajadores señalaron que la empresa no ha presentado una propuesta económica seria durante las negociaciones. A principios de diciembre, el sindicato rechazó una oferta que incluía aumentos salariales limitados, considerándola insuficiente.

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“Estas huelgas son una demostración inicial de fuerza y apenas estamos empezando”, expresó un barista de Oregon en un comunicado del sindicato.

Impacto operativo y respuesta de Starbucks

Aunque Starbucks opera más de 10,000 tiendas en Estados Unidos, informó que el 98% de ellas permanecieron abiertas este martes. Sin embargo, el sindicato aseguró que más de 290 tiendas estaban completamente cerradas y más de 300 participaban activamente en la huelga de Starbucks en Nochebuena.

La empresa minimizó el impacto de la protesta, afirmando que era «muy limitado». Sin embargo, el analista Sean Dunlop comentó que, aunque no haya un impacto explícito en los ingresos, las tensiones laborales podrían influir en la percepción de los consumidores a largo plazo.

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La huelga no solo involucra a empleados de localidades pequeñas, sino que se ha extendido a ciudades principales como Nueva York, Los Ángeles, Boston y Seattle. El sindicato, que representa a trabajadores de 525 tiendas, busca reforzar sus demandas mediante esta movilización masiva.

La huelga de Starbucks en Nochebuena subraya la creciente presión de los trabajadores por mejorar sus condiciones laborales, marcando un hito en la relación entre la empresa y su fuerza laboral.

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Marcia

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